職場防過勞 worksmart 人因危害評估與防治

如何判別職業疾病?法源依據為何?行政認定及法院審判 的標準又為何?如何妥處勞工遭遇職業疾病時之傷病給假、職災補償、保險抵充及勞資爭議案件?

課程大綱

一、如何判別職業疾病?法源依據為何?行政認定及法院審判 的標準又為何?

二、如何妥處勞工遭遇職業疾病時之傷病給假、職災補償、保 險抵充及勞資爭議案件?

三、勞工在勞動場所突然身故或猝死!究竟係屬自然死或過勞死?雇主是否應予補償?勞工法規之相關規定又為何?

四、如何透過職業災害勞工保護法申請各項生活津貼與補助費用,以減輕雇主之責任負擔?

五、萬一發生勞工職業疾病死亡之重大職災案件!其處理程序 為何?需不需要通報?何時通報?向哪些單位通報?才不會被罰?

六、如何落實職場人因危害評估與防治作為?

七、Q & A

其他

  • 授課講師:黃紘鈞
  • 建議時數:3 小時

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