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  • 摘  要:又逢大量社會新鮮人投入職場的畢業季,對於新進員工而言,常見作法便是由雇主先與其締結「試用期」約定。然而,關於試用期的衍生法律問題,至今仍常莫衷一是,因此,本文整理相關實務見解,期能提供勞資雙方在締結勞動契約時作為參考。
  • 摘  要:大學生、畢業生最愛趁暑假尋求工作或打工機會!究竟麥當勞如何榮登1111人力銀行調查社會新鮮人口中的幸福企業?
  • 摘  要:工作帶回家做,員工是否構成洩密罪?但就算員工並無洩漏公司機密之事實,卻遭老闆逼簽本票並被藤條、高爾夫球桿抽打,這樣員工該怎麼自救?
  • 摘  要:根據美國調研機構CB Insights發布數據,全球餐飲科技(Restaurant Tech)正逐步吸引機構投資人的目光,近五年創投案件由每年80件成長至130件,挹注的創投資金也由2.1億美元大幅成長至9.5億美元,尤其以亞洲先進城市的餐飲生產力革新最受到注目。然而,積極應用各種新奇科技的餐飲企業,是否真能創造顯著的經營回報?
  • 摘  要:暑期打工旺季來臨,不管是學生或上班族,想利用假期進行短期工讀,不僅能多賺取生活費,學生還可以提早累積寶貴職場經驗。但千萬要注意打工規範,包括要達基本工資;要打卡(出勤紀錄);要勞、健、就保;要勞退;要全額工資(不得任意扣減工資),以免自身的權益受損,得不嘗失。
  • 摘  要:無論你是社會新鮮人,還是職場老鳥,有3大「敏感話題」絕不能跟同事聊,否則只會招來難以想像的危機!趕緊來看看~
  • 摘  要:有「水果之王」榴槤在泰國迎來上市旺季。不過,近來泰國榴槤消費量正由內需轉向大量出口,原因在於跨境電子商務與國際物流網絡的蓬勃發展,使跨國消費動能高速成長,帶動亞洲經濟產生了充滿活力的變化。
  • 摘  要:常常聽到「變形工時」,究竟什麼是變形工時?排休制算變形工時嗎?公司說比照人事行政總處行事曆,因此沒有變形工時的問題,是正確的嗎?輪班制做二休二、做四休二跟變形工時有關係嗎?
  • 摘  要:據相關數據統計,2018年小程式已覆蓋超過200個細分行業,2018年為用戶提供了超過1000億人次的商業和政務服務,其交易金額增長了6倍。截至2018年底,小程式累計創造了超過5000億元的商業價值。用戶已經習慣於在生活中使用小程式來獲取服務,截至2018年12月底,小程式日均使用頻次比去年提升了54%,大盤用戶的次日留存從34%增長到54%,一年提供了超過1000億人次的商業和政務服務。
  • 摘  要:台灣長期以來與日本在生活型態、商業形貌與社會結構等方面的發展路徑,均擁有極高相似度。日本產業與市場發展脈絡往往具備相當高的可對照性。因此,若對照分析日本社會發展趨勢,我們可以看到,做為重要內需支柱的日本食品消費市場,已於2014年開始迎來嶄新成長契機:雖然少子化使日本「國民的胃」縮小,但家庭消費支出結構卻正快速朝向食品餐飲轉移,催生出「一億總吃貨」消費商機。
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