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統一企業─領導團隊及指導部屬技巧
瞭解及運用四種領導方法,確認個人(你)領導團隊的方法,並因人而異的領導部屬;瞭解多元的培育部屬方式;瞭解指導部屬的概念,並將教練對話模式運用于團隊指導中。
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許士軍 博士
• 財團法人創新智庫暨企業大學基金會 講師
• 逢甲大學 人言講座教授
• 台灣董事學會 理事長
• 群我倫理促進會 理事長
• 中華民國智慧榮耀再造協會 理事長
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【 公開班影片 】-行銷金句魔法師
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【企業內訓】技高工業─啟動新思維的管理創新
面對愈演愈烈的經濟波動、成本與競爭壓力,企業管理者迫切需要為企業的可持續性發展尋找新的方向。創新是實現可持續性商業成功的必要因素-創新能夠在市場波動的環境中,維持企業的健康發展。能夠持續產生效益的創新是個動態發展的過程,並貫穿企業發展的各個方面,體現在持續不斷地發掘新的商業模式、激發有效的創意、改善客戶體驗、應用新技術、開發新產品和開拓新市場。
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